CLOSE
AO入学 6/1エントリーSTRAT! 詳しくはこちら

ホームページから「AO入学エントリー」が
できるようになりました。

エントリー方法をよく読んで、
AO入学エントリーしてくださいね。

※5月31日(金)までのエントリーは、6月1日(土)以降にお返事いたします

  • インスタグラム
  • Twitter
  • LINE
  • youTube

TCA産学連携教育/企業プロジェクト

株式会社ロッテ

Company Profile

世界中の人々の豊かな暮らしに貢献するため、菓子やアイスの製造・販売を中心に行っている企業です。「ユーザーオリエンテッド(お客様第一)」「オリジナリティ(独創性)」「クオリティ(最上の品質)」を合言葉に挑戦し続け、みなさまから愛される商品をお届けしています。

教育顧問/
株式会社ロッテ
社外取締役

薗田さん

株式会社ロッテ
サステナビリティ推進部
部長

大野さん

株式会社ロッテ
サステナビリティ推進部
部長

菅井さん

株式会社ロッテ
代表取締役社長
執行役員

牛膓さん
MISSION

「アンコンシャスバイアス」の
解消等に向けた
啓発用ツールを提案しよう!

ポイントは”ロッテが啓発する”アンコンシャスバイアス!

無意識の偏見・思い込みから偏ったモノの見方をしてしまう「アンコンシャスバイアス」。日常生活や職場など、さまざまな場面で起こるとされています。今回はアンコンシャスバイアスを解消に向けた社内外用の啓発ツールを提案します。「なぜロッテがやるのか?」まで一歩踏み込んだ提案ができるかがポイントに!

最優秀賞受賞

ロッテ製品やキャラクターを使用したキャンペーン&ツールを提案

TEAM A
OさんIさんWさんNさんKさんKさんNさん

提案1
自分の内面をイメージした“ジブン味”キャンペーン
国籍から性格を判断する、性別から実力を判断するなど、思考に強く影響する先入観を減らすため、人の内面を知ることが楽しい!と思ってもらえる「what’ s your flavor?」キャンペーンを提案しました。

提案2
ロッテ製品のキャラクターを用いた啓発ポスター
日常生活でよく見るアンコンシャスバイアスを、コアラのマーチや小梅といったロッテ製品のキャラクターを用いて表現したポスターや漫画を制作しました。

作品賞受賞

「思いやり、気づかい」をテーマに外部・内部向けツールを提案

TEAM B
NさんIさんSさんTさんYさん

動物のキャラクターを用いたツールで親近感を
日本人の文化には相手に対して思いやりや気づかいをする文化があり、アンコンシャスバイアスは日本の文化と同じ領域にあると考え、難しすぎず自然に受け入れてもらえるのでは?と思いました。また社内外向けに漫画やパッケージ、動画を提案し、動物のキャラクターを用いることで人に対する印象付けをしない工夫をしたのがポイントです。

GENERAL COMMENT

本当に個の力があふれていて非常に感激し、みなさんのような若い人の力が必要だと改めて感じることができた素晴らしい発表でした。来年もぜひ違うテーマで取り組んで頂けたら嬉しいです。

株式会社ロッテ
代表取締役社長執行役員

牛膓さん